Webinar:
Psykologisk onboarding
De unge, der i disse år strømmer ud på arbejdsmarkedet i deres første job, er en vigtig ressource for arbejdspladserne. Men overgangen fra studie til job er svær, og hver fjerde unge nyansat fortæller, at de føler sig stresset på jobbet. Hjemmearbejde og distanceledelse under coronakrisen kan skubbe yderligere til mistrivslen. Det koster i forhold til arbejdsmiljø og performance - og det kan vi gøre bedre.
Psykologisk onboarding handler om at sikre psykologisk tryghed for en ung nyansat. På webinaret taler vi om, hvordan arbejdspladsen kan lave en god psykologisk onboarding og derigennem mindske risikoen for, at de unge rammes af stress.
Webinaret henvender sig til ledere, HR-medarbejdere og andre, der har fokus på forebyggelse.
Som deltager får du:
• viden om de psykologiske mekanismer, der er i spil i den første tid på en ny arbejdsplads
• redskaber, der støtter lederen i en struktureret psykologisk onboardingproces
• mulighed for refleksion og spørgsmål i relation til egen arbejdsplads